介護職をするなら、派遣とパートのどちらがおすすめ？

介護職を選ぶ際、派遣とパートのどちらが適しているかを迷う人もいらっしゃるでしょう。派遣にもパートにもそれぞれ特有のメリットとデメリットが存在し、自分のライフスタイルやキャリアプランに合わせて選ぶ必要があります。本記事では、派遣とパートそれぞれの特徴と、違いについて詳しく解説します。

派遣介護士の特徴とメリット

派遣介護士は、派遣会社と雇用契約を結び、介護施設や利用者の自宅などで介護サービスを提供する働き方です。派遣の最大の特徴は、柔軟な働き方が可能な点です。

派遣会社が仕事を紹介してくれるため、自分のスケジュールに合わせて働けます。事情により、特定の期間だけ働きたい場合にも対応しています。

給与と待遇の面でのメリット

派遣介護士の給与は、アルバイトやパートと比較して高めに設定されています。給与が高い理由は、即戦力としての能力を求められるためであり、専門的なスキルや経験が評価されやすい環境です。

また、派遣会社によっては、社会保険や有給休暇などの福利厚生が充実している場合もあるので、長期的に気兼ねなく働けるでしょう。

スキルアップの機会

派遣介護士として働くと、さまざまな現場での経験を積めます。異なる介護施設や在宅ケアの現場を経験すれば、幅広いスキルや知識を習得でき、自分のキャリアを多角的に発展させられるのです。身に着けたスキルや知識により、将来的には高い専門性をもった介護士としての地位を確立できるでしょう。

職場の選択肢が広い

派遣という働き方は、自分の希望する地域や施設で働ける柔軟性が魅力です。たとえば、子どもの学校や家庭の事情に合わせて勤務地を選びたい場合でも、派遣であれば希望する勤務地での仕事を見つけやすくなります。また、働く期間や時間も自由に選べるため、自分のライフスタイルに合わせて無理なく働けます。

パート介護士の特徴とメリット

パート介護士は、直接介護施設と雇用契約を結び、定められた時間やシフトで働くスタイルです。パートの最大の特徴は、雇用の安定性と職場環境への適応のしやすさです。決まった施設で長期的に働くため、職場の人間関係を築きやすく、職場環境に慣れやすいという利点があります。

未経験者でも始めやすい

パート介護士は、未経験者でも始めやすい雇用形態です。多くの介護施設では、新人研修やOJT（On-the-JobTraining）などを実施しており、介護に関する基礎的な知識や技術を学ぶ機会が提供されます。研修やOJTでしっかりと学んでから業務にあたるので、初めて介護職に就く人でも気兼ねなくスタートを切れます。

安定した勤務環境

パートで働く場合、同じ施設で長期間働くのが一般的です。固定の施設で働き続けるため、職場の同僚との関係を築きやすく、職場環境に対するストレスが少なくなります。

また、施設側も長期的な雇用を前提としているため、安定した働き方が実現できます。一般的には固定の勤務時間やシフトが設定されているので、生活リズムも整いやすいです。

福利厚生の充実

パート介護士として働く場合、多くの施設で社会保険や有給休暇、育児休暇などの福利厚生が整っています。とくに大規模な介護施設では、従業員の福利厚生に力を入れているところが多く、長期的な働き方を支援する制度が充実しています。しっかりとした福利厚生により、生活の安定を図りながら働けます。

派遣とパート、どちらが自分に合っているか？

派遣とパートのどちらが自分に合っているかは、自分の働き方の希望やライフスタイル、キャリアプランによって異なります。それぞれの雇用形態の特徴を理解し、自分に最適な雇用形態を選択しましょう。

自分のスケジュールに合わせたい場合

自分のスケジュールに合わせて柔軟に働きたい場合は、派遣介護士の方が適しています。とくに、家庭の事情や学業などで特定の時間にしか働けない人にとって、派遣の柔軟性は大きなメリットです。また、さまざまな施設での経験を積みたい場合や、高い給与を求める場合も派遣が向いています。

安定した環境で働きたい場合

一方、安定した勤務環境で長期的に働きたい場合は、パート介護士が適しています。固定の施設で働くので、職場の人間関係を築きやすいです。

また、安定した勤務スケジュールが得られるため、生活リズムも整いやすいです。研修やOJTに参加する機会もあるため、介護職を初めて経験する人にとっては、パートの方が気兼ねなく働けるでしょう。

キャリアアップを目指す場合

キャリアアップを目指す場合は、派遣介護士としてさまざまな経験を積むとよいでしょう。派遣として働くと、多様な現場でのスキルや知識を習得できます。身に着けたスキルや知識をキャリアに活かせます。

また、派遣会社によっては資格取得支援や研修プログラムを提供しているところもあり、スキルアップの機会が豊富にあります。

まとめ

介護職を選ぶ際には、派遣とパートそれぞれの特徴とメリットを理解し、自分のライフスタイルやキャリアプランに合った働き方を選ぶ必要があります。勤務地や働く時間を選べる柔軟な働き方や、専門性を生かした高い給与を求めるなら派遣が最適です。同じ職場で安定した勤務環境や未経験者向けのサポートを重視するならパートが適しています。自分に最適な働き方を見つけ、充実した介護職ライフを送りましょう。